李闲云想了想，道：“你把需要的东西做一份资源表，然后提交吧。”
靠！
那不还是走流程？
走流程就得经过资源管理委员会，然后就是扯皮，各下属公司的一群老大互相拍桌子争吵，那我还找你聊个毛线？
但石军何等人精，不懒的时候论大局观还强过老鬼。
这刻听李闲云这么说，也不争也不吵，只是笑道：“这事不急，要不先一起吃顿饭，顺便看看公司的艺人？星彩音乐成立这么久，你这个大老板都没怎么来看过，上次也是见一面就匆匆跑了，还有好多人不认识呢。你好歹也礼贤下士一番，鼓舞士气。”
“成。”李闲云也没在意，大家就一起下面走走。
男女团现在大多还没成名，不象大咖们要到处跑，每天没事就是在公司练歌练舞，这刻一路走来，公司艺人们看到大老板过来，一个个也表现的更加积极。
李闲云一路走来，随意看看，同时道：“有几个是影视学院过来的？”
“是。”石军道。
和易胜网大的阶梯式发展走不通相反，艺人的阶梯式道路却是相当明确的。
大家都很喜欢这种形式，新艺人先进影视学院，留下了足够的资料记录，培训成长后，就分别进东篱，星彩，走歌与影两条路，获得基础的粉丝流量后，再通过欢视和易胜影业成名，再通过易胜经纪接代言，再去易胜综艺进一步表现，是一条完全铺设好的光明大道。
这刻转了一圈，石军看看时间差不多了，对自己秘书道：“叫珠珠和紫彤过来，一起吃饭。”
李闲云明白了他的意思：“没那个必要。”
石军笑道：“你总得给她们一个表现的机会啊。唱个歌，跳个舞，不感兴趣，谁还能对你用强？”
唔，你这话说的有道理。
问题是当饭桌上两个如花似玉的小姑娘坐在你身边，楚楚可怜的看着你，说着甜言蜜语，一口一个“老板栽培”的时候，就算是李闲云都有些拒不了这个口啊。