张至诚的要求有多高呢，不管是秘书还是助理，必须德语和英语非常流利，这是为将来出国做准备，这一条就杀下来无数人。
连续两天，后勤采购销售那边成果都很喜人，但是最重要的两个职位张至诚却非常不满意。
招聘会结束后必须有个高层碰头会。
“葛经理，近段时间辛苦了，成绩很喜人，不过秘书和助理这块还是要多上心”
“张总，交给猎头如何？”外臣推荐内臣向来是大忌，她又不是陈钰能随便找人。
张至诚倒是把猎头给忘了，便说“可以，最好在月底前落实下来”
“明天我会交代过去”
人员这边的事情完了就是管理层总体的事情，张至诚开口道
“公司的大体框架就这么搭配，机器和设备那边调试的如何”
这是曹睿成的工作他回道“张总，再给我一周时间，保证完成任务”
“把你从实验室那边摘出来是因为搞科研这块不是你的强项，还是要发挥你现有的技术经验和优势”
“我的本质工作理应是和生产方面配合，张总安排的没问题”
“那就好，财务这边没有问题？”
新来的财务经理是主动跳槽过来的，叫苏恒，“庐州这边账面还有接近y，肯定没问题，就是这是这段时间烧钱烧的有点心疼”
张至诚笑着说“今年我的目标是亏损y，大胆的花”
苏恒此刻理应拍个马屁，“夏诚和别的企业不一样，哪怕我在外企的时候也没享受过这种随意花钱的感觉”
接下了苏恒的马屁，张至诚开始一一点名问话。
生产部的经理更是年前就确定下来的李文涛，新来的销售经理是超微那边挖过来的销售副总监顾凯，采购经理是是天能的采购主管刘青梅，后勤部是庐州官面上的老油子李昌辉。