兴奋过后。
字节跳动的员工们就是有一点发愁。
是，年奖虽然不高，但也不算太少。一人两、三万，在一个成立以来都在亏钱的公司中，已经算惊喜。
可总得有点追求不是？
拿了老板的钱，至少得创造一些价值。
而且，同一个老板，别的员工十几二十万的年奖，着实看得心态崩。
事实上。
字节跳动成立以来，员工们向领导反应过很多次扩张新业务，至少接广告，增加一下今日头条的营收。
但都没得到确切回复。
最近倒收到一个任务。
---每人做一个科普视频。
天文。
美食。
科技。
宠物。
军事。
......
按照各自负责的新闻种类，一个视频起步，若是超过一个，质量且达标，会有业务积分奖励，上不封顶。
对这件事一个个都很头疼。