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class=""> 苟玳从厕所回到餐桌时，重新恢复了平日里的冷静。
刚落座，陈志杰立马开口：“学弟，考虑得怎样？我收购合同都拟好带来了。”
苟玳盯着桌上的残羹剩饭：“学长是认真的认为这个应用有市场前景？”
陈志杰微微挑眉，猜不透苟玳用意。
是想借自己之口夸赞APP？
还是想要坐地起价？
陈志杰神色自若：“当然，我相信自己的眼光。这款APP在Q大的成功，能够复制，但在实际扩展过程中还存在重重阻碍。毕竟，Q大是华国最顶尖的学府，Q大学子适用的一套，在普通大学未必。”
给予褒扬，表达合作的诚意；同时一针见血指出问题，防止对方漫天要价。
苟玳点头，很坦诚道：“这款APP能够被市场接纳，甚至被喜欢，我也觉得不可思议。学长如果有志于拓展这款应用，我也喜闻乐见。”
陈志杰很懂趁热打铁，苟玳一松口，他的合同书立马递过去。
合同书共三份，一份是【校众APP】的收购协议，一份是由苟玳继续负责校众项目，组织团队进行后续开发的合同，还有一份是纯粹的人事合约，预定苟玳毕业后加入藤驯，藤驯会在未毕业的两年支付可观的签约金。若苟玳未按合约加入藤驯，则要支付十倍违约金。
苟玳很快浏览完合约：“陈总，第一份收购协议我没有意见，现在就能签约。”
“哦？”陈志杰心底暗自一喜。
这几年，他少说也见过几十个初创团队和个人，往往自视甚高。对于他们提出的收购价格，总认为是吃了巨亏。或者狮子大开口百倍要价，或者死捂着不放，以为自己的产品是无上珍品，将来必定会创造千亿产值。
对于这类人，陈志杰往往会先“晓之以情动之以理”，或者给他们施加点困难，使其“感受到市场的险恶”。
双管齐下仍不行，他只能走被人诟病的老本行，直接模仿该产品，利用用户数量的优势将其挤占出市场。
如苟玳这般不提价，不绕弯，识时务的创业者，他还是头一次看到，倍感稀奇。
要知道，现在的年轻人普遍“眼高手低”，更别说确实有点小才华的。他都准备好一番说辞，在苟玳拒绝时抛出，如今多余了。