另一方面，自己到怀仁镇的时间虽不长，但也看到好几个人有非常明显的进步。这次组织部来人，是不是可提出要求，提拨几个人为副科级？
这个事情暂时不宜说出去，组织部还有一个工作任务，就是对怀仁镇班子进行考核。这里很显然对一个问题是，干部群众对主要领导投票时、个别谈话时，他们对张文辉会怎么说？
如果投票时对张文辉优秀率太差，很可能会换掉这个人，对怀仁镇的工作反而不利。这些预先的准备工作，是必须提前考虑的。
决定先找张继光沟通，进张继光办公室，笑着说，“张书，不忙吧。”
“不忙不忙。”张继光见是杨再新到来，笑着站起来，“镇长也不忙？”
“接到一个县组织部的电话，过来和张书聊聊。”杨再新直接说出来意。
“县组织部？”张继光也明白，人事部门肯定会对怀仁镇进行工作，不过是时间迟早而已。
“是的，两天后他们会到我镇，考察怀仁镇的班子。也可能会考察年轻干部……”
“这是好事。”张继光说，“杨镇，你有没有可能被破格？”
“张书，这是不可能的。我上到正科才多久？几个月而已。”杨再新笑着否定，“再说，我也不想离开怀仁镇，这里的工作有好几年忙啊。”
“破格的条件肯定达到了，不过，你个人意愿也很重要。
如果说拿下这次机会，确实给你节省好几年时间啊。
错过之后，以后再要找到适合破格提拔的机遇，可不多的。”张继光对这些系统操作比较熟悉，劝杨再新慎重考虑自己的前途问题。
“我不这样想。还不到三十岁，当真升到副处，适合吗？