麦子一天天的长了起来，正是农忙时节，民兵们都各自要顾家，太平军正处于根本无法向外界投射力量的时期，正好专注于改革，在去年就定下了军改的方针，今年要一一付诸实施。
从队开始，太平军开始实行三三制改革，一个旗掌管三个都，而一个营只掌管三个旗，这样下来，原本至少要掌握20个都的营现如今只剩下了9个步兵都，所需要的指挥官能力也大大下降，高俊的夹带里面虽然也没什么盖世名将，但能把一千多人管理得不错的人还是有那么一群的。
步兵改革有序进行，影子统制们也在不断学习本领，随时准备接过指挥权，等十二个营基本建立之后，太平军步兵改革就度过了最关键的阶段。
按照高俊的设想，太平军在山东的军队将不会超过两万五千人，所以，十二个步兵营已经完全足够用了，但是，未来太平军可能还要拨出一部分部队去支援其他地方，所以可能还要陆续再成立五六个步兵营。
相比于步兵，真正的困难在于骑兵，好的步兵六个月就能练出来，好骑兵至少要练三年。
在过去几年时间，尽管资金不足，但高俊还是想方设法的培育了一批骑兵苗子，其规模已经达到了上千人，经过几次分兵，根据地还有数百人，他们组成了一个庞大的骑兵营。
战马的培育则令人感到骄傲，现如今淮北地区能提供的合格成年战马已经达到了8000匹左右。
即便是骑兵至少要求两马一人，也能保障4000名骑兵自由奔驰，除此之外，根据地各处养马场还有驽马驭马数千匹，以及供拉车的牛、驴数千匹。
但是，此时真正困难的是如何确定骑兵的编制，目前，高俊手下有三种类型的骑兵：重骑兵，轻骑兵和通用骑兵，他们各自担负的任务不同，装备也有差距，按照李铭的建议，每一名骑兵都应该精通各类武器，并且随时更换装备，充当不同种类的骑兵，完成相应的战场任务。
但是也有不少中层的骑兵军官认为，太平军想要在短时间内打造出一群铁血战士实在是太困难，倒不如学习一下宋军的花队法，轻、重、通用骑兵分类培养，各自完成自己的战争任务，并不混用。而太平军总部应该确立相应的编制，配齐各类骑兵人员。
两个意见针锋相对，各自都有理由，高俊也曾经去资格最老的几支骑兵部队看过，不得不说，李铭的想法是有依据的，虽然不能保证每个骑兵都精通所有技术，但是军官对他手下人马的能力都心里有数，他需要的时候，只要一声令下，相应的人手就会立刻出现。
也许他身后的50名骑兵中只有26人能够齐射，但他只要打个手势，这26个人就会立即心领神会，掏出弓箭来站到另一边去，以骑射手的身份继续作战，而他再打一个手势，这帮人又掏出刀枪来，回到骑兵的阵营当中。
无怪乎临阵换将是兵家大忌，只有跟士兵同甘共苦很多年的军官才知道自己哪个手下射箭最准，哪个手下最能探路，一旦有任务就能选出最合适的一批人。
但是，时代毕竟不一样了，高俊也实在没有办法支撑这样的训练，所以最后他采纳了那些中层军官的办法，将轻、重、通用骑兵分类，各自执行相应的任务。