吴帝没学过管理学，但对管理有一套自己的理论。麻雀大小的南澳牧场以后肯定不止养养牛卖卖牛油果这么简单。
他认为一个优秀的团队需要成员间的能力互补和个性差异，所谓“八仙各显神通才能过海”，倘若是八个吕洞宾，海能不能过去不知道，搞不好要被八条狗追着咬。
吴帝认为西游记中的师徒四人就是最完美的团队，唐僧作为核心人物有着对目标的执着，是凝结团队的灵魂；孙悟空神通广大，业务能力强，上通天庭下捣地府，疏通关系全靠他；猪八戒虽然懒，但态度积极乐观，给全体提供正能量；沙和尚脚踏实地，勤勤恳恳地付出，同样不可或缺。
吴帝打算在牧场搞一支取经队伍，只不过取的不是佛教经文，而是牧场的长久发展。自己作为团队核心，充当唐僧的角色，不过他认为自己是威力加强版的唐三藏，而且说话不絮叨。
弗兰克和蕾切尔是老领导汉斯时代的员工，对牧场有情怀有经验，精通牧场的一切工作，是为沙和尚。
凯恩先生的外甥帕特里夏好不好色不清楚，但绝对的积极乐观，自带信念加持BUFF，吴帝第一次见他时就感受到了那股正能量光芒，是猪八戒的不二人选，但小帕的样貌远胜悟能兄一万倍。
现在团队缺的是一名孙悟空，孙猴子可不好找，现在社会有这种本事的人早去花果山扯旗当山大王了，哪会窝在郊外服务牛羊。
本来吴帝觉得费恩是个不错的人选，费恩有人脉有头脑，但他对牧场工作兴趣不大，他是个新社会四有青年，一心想创办家属于自己的旅游观光公司，已经为实现这个目标奋斗了五年，据说马上就要辞职创业当老板了。
在小镇酒吧里找到孙悟空的希望不大，这里坐着的都是虎背熊腰的牛魔王、豹子精，不喜欢折腾，安逸的生活才是他们的向往。
正发愁，门口走进一个带着宽严大帽的牛仔，看起来三十多岁，棕褐色头发微卷，稀疏的络腮胡，臂膀结实，外表粗狂，眼睛深邃，带着让人捉摸不透的目光。
牛仔进门后好像在找什么东西，转悠了一圈进了厕所，出来后坐在靠窗的椅子上，看起来很孤独。
吴帝走过去试图了解些情况。
“嗨老兄，你看起来并不像当地人。”吴帝尽可能地展现热情。
牛仔没有说话，只是笑了笑。
吴帝继续说道：“那么喝一杯怎么样。”
“那再好不过。”牛仔始终很警惕。