江焕组织了下语言：“其实你也不用觉得有什么，这也很正常，如果有个姑娘看到我就笑，我也……”
“你也会误会对不对！？”彭会长立刻接话过去。
江焕愣了下，但很快反应过来，点头：“没错。”
“我就说嘛。”彭会长哈哈笑了两下，果断沿着台阶下来，然后立刻就跟没事人似的，终于强行给自己挽回了点面子。
江焕：“……”
躲在江焕身后的关甯，顿时憋得一脸通红。
隔天江焕再次跟着去了剧组，不过为了保险起见，他戴了帽子墨镜和口罩，严实程度让路上碰到的那个叫秦凡的男猪脚都忍不住侧目，不知道的还以为是哪里来了巨星呢。
非但如此，等待的时候，江焕都不敢待在显眼的地方，直接钻到小树林里边去了。
休息吃饭的时候，关甯终于忍不住，问：“你今天是怎么了，怎么神神秘秘的？”
江焕答：“你知道古时候有个叫潘安的人不？那家伙就是因为太高调，上街的时候被大妈们一顿水果蔬菜乱扔，被砸的鼻青脸肿的，好不狼狈。”
关甯当时就“咯咯”笑了：“你怎么能这么不要脸！”
…………
周一江焕回到了沪市，上午是资产管理部全体开会，会议主要是传达了高层会议实现辉融期货复兴，并且缩小与行业领先期货公司差距的内容，这是新上任不久的莫总放的大招。
具体到资管部，就是讨论了资管部进一步发展的问题，如何扩大规模了。
要扩大发展，最根本的问题当然就是提高资管产品收益，这点毋庸置疑，并且针对这点，资产管理部还决定提高优质资管产品管理人员的待遇作为激励。
有激励就有惩罚，针对一些净值长期低于1，并且规模不断在缩小的资管产品，张合提出会酌情考虑更换投资管理团队，把资管产品向优质的资管团队倾斜，而被剥夺资管产品的团队，就可能面临失业的风险。