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第115章 关于加工资的事情(1 / 4)

林威最终还是选择签订通用的劳动合同,期限是两年期限的。

这是林威自己的选择,张小凡也不会多置喙。

而且这样张小凡觉得更加利于自己判断,刘其的信念是不是坚定的。

刚开始,张小凡准备只教授入门级的涂料,而且还是同时教授两个人。

这么做的目的就是,让刘其产生一种心理落差,看看他在这种心理差距之下,还能不能保持本心。

会不会因为张小凡没有给他单独教授高深的技术,工作上面表现出不积极,磨洋工,效率低的现象。

而且张小凡觉得这样的事情还不能太短,最少要维持三个月到四个月时间。

这样对于看清一个人,应该是能八九不离十。

毕竟现在没有哪一家涂料公司,发现张小凡的涂料比较特殊,而特意派出间谍之类的。

最主要的是这两个人都是张小凡,直接通过人才市场招聘的。

所以说三四个月时间应该是够了。

倾囊相授是不太可能的,他们并没有行什么拜师礼,三个人甚至是连名义上的师徒都算不上。

张小凡自然没有义务倾囊相授,只要他们的能力能满足公司的需求就足够了。

当然三四个月之后,对于刘其的培养才刚刚开始,虽然不一定会培养成总公司总工程师,但是至少他要当得起一个分公司的总工程师。

由于涂料行业的实效性非常之高,一般一个样板到成品,3到4天时间就要出来。

如果全国只在越州有一个公司,那么你肯定做不大做不出名,因为北方的一般都不会使用你的涂料,毕竟距离太远了。

所以张小凡当时打定主意就是四处开花。

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